Gaya Kepemimpinan pada SMA Karya Sekadau

Abstract

Pemimpin yang baik merupakan pemimpin yang dapat mengarahkan bawahannya serta bertanggung jawab dengan tugasnya agar tercapai tujuan organisasi. Untuk mencapai tujuan tersebut diperlukan sumber daya manusia yang berkualitas yang mampu bekerjasama dengan pemimpin dalam melaksanakan aktivitas organisasi. Agar aktivitas berjalan dengan lancar sesuai dengan rencana, maka diperlukan gaya kepemimpinan yang mampu memengaruhi orang lain melalui bimbingan serta memberi teladan yang baik. Untuk itulah penelitian ini dilakukan untuk mengetahui gaya kepemimpinan apa yang dominan pada SMA Karya Sekadau. Dalam penelitian ini penulis mengunakan metode deskriptif, yaitu suatu metode pemecahan masalah yang diteliti dengan menggambarkan masa sekarang. Teknik pengumpulan data adalah dengan melakukan wawancara, kuesioner, dan studi komentar. Populasi yang diteliti adalah guru yang mengajar di SMA Karya Sekadau yang berjumlah 42 orang. Karena populasi yang diteliti sebagai responden, maka metode yang digunakan adalah metode sensus. Sedangkan teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis data kuanlitatif dan skala likert. Variabel-variabel yang digunakan untuk mengetahui gaya kepemimpinan yang dominan pada SMA Karya Sekadau dengan menggunakan lima gaya kepemimpinan yaitu: otokratik, paternalistik, partisipatif, demokratik, dan terima beres.