Analisis Pengaruh Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT Graha Multi Bintang di Pontianak

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan dari komitmen organisasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT Graha Multi Bintang di Pontianak. Bentuk penelitian ini adalah penelitian asosiatif dengan sampel sebanyak enam puluh (60) orang yang merupakan seluruh karyawan pada PT Graha Multi Bintang di Pontianak. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan kuesioner. Penelitian ini menggunakan teknik sampling jenuh dan pengujian data dilakukan dengan menggunakan program SPSS versi 21 ((Statistical Program For Social Science, 21). Hasil penelitian menunjukkan bahwa komitmen organisasi dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Graha Multi Bintang di Pontianak. Hal ini menunjukkan bahwa semakin baik komitmen organisasi dan budaya organisasi, maka semakin baik pula kinerja karyawan.