Faktor-Faktor Penyebab Stress Karyawan pada PT Wilmar Cahaya Indonesia, Tbk di Pontianak

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor penyebab stres karyawan pada PT Wilmar Cahaya Indonesia, Tbk. di Pontianak dalam penelitian ini penulis menggunakan metode deskriptif dan metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner dan studi keperpustakaan. Penarikan sampel menggunakan sample random sampling dengan jumlah sampel 100 responden. Sedangkan teknik analisis yang digunakan adalah analisis kualitatif dan skala likert melalui hasil pengumpulan kuesioner yang dibagikan atau disebarkan kepada responden sesuai kriteria yang ada, dan data tersebut diolah dan dianalisis serta disajikan dengan tabulasi yang kemudian dicari persentasenya untuk mendapatkan suatu kesimpulan dari penyebab stres karyawan pada perusahaan. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini adalah penyebab stres di luar bekerja karena masalah keuangan hasil ini mendapatkan skor tertinggi 4,7 berdasarkan kuesioner yang dibagikan. Saran penulis adalah perusahaan perlu memperhatikan beban kerja karyawan dan perusahaan perlu meperhatikan kompensasi karyawan.